南川中职学校高质量发展实现三大突破

隆化职中：培养未来工匠的摇篮

在南川这片充满活力与机遇的土地上，隆化职中以其独特的办学模式和卓越的教育质量，成为众多学生和家长向往的学府。今天，我们将带您走进这所学校，了解它如何培养德技双馨的技术人才，为地方经济社会发展做出巨大贡献。

办学理念与师资力量

隆化职中秉承“服务地方经济社会发展、服务全体学生终身发展”的办学理念，致力于做优人才培养，做强教师队伍，做实校企合作。学校拥有一支高素质的教师队伍，包括研究生学历教师48人，正高级教师2名、高级教师61名，市级教学名师1人、市区级骨干教师25人。其中，“双师型”教师占专业教师85%，高级技师20人，具有考评员资格教师47人。

专业设置与教学模式

学校根据南川产业发展需求，新增专业6个，停办专业4个，建成了机械加工、汽车销售与维修、驾驶训练、酒店、传媒公司等校内实训基地。通过股份制形式与企业成功开办“隆职传媒”，试点集生产、销售、教学于一体的生产性实训基地。这种校企融合的模式，让学生在实践中学习，在学习中实践，真正实现了校企合作、产教结合。

助学政策与校园设施

学校实施准军事化管理，营造“学校即军营”的文化氛围，学生统一着装、统一用品、统一作息。学校还开发了“军事训练+公民素养+职业道德”的德育课程，构建了“全员、全过程、全方位”的“三全德育”体系。此外，学校每年投入100余万元，用于教师培养，解决教师的后顾之忧。

就业前景与校企合作

隆化职中的学生就业率高，就业质量好。以“博西华家用电器班”为例，学生就业即可成为企业熟练工人或技术骨干，就业率高达99%，平均月薪达8000元以上，优秀毕业生月薪高达1.5万元。学校正通过公开招募优质企业的方式，探索开办更多生产性实训基地，进一步深化校企合作，为学生提供更多的实践机会和就业渠道。

结语

隆化职中以其独特的办学模式、卓越的教育质量和强大的校企合作，成为了培养未来工匠的摇篮。无论是德智体美劳全面发展的学生，还是追求职业梦想的毕业生，这里都能找到属于自己的舞台。欢迎广大家长和学生前来参观咨询，共同探索美好的未来。

关键词：隆化职中、职业教育、校企合作、技能培训、德育教育